Meyer & Wipf Rechtsanwälte Arbeitsrecht in der Unternehmung
 
 

Disclaimer

Zugriffs- und Anwendungsbedingungen für diese Website

Mit dem Zugriff auf diese Website und ihre Links erklären Sie, dass Sie die nachfolgenden Anwendungsbedingungen und rechtlichen Informationen im Zusammenhang mit dieser Website (und den darin enthaltenen Elementen) verstanden haben und diese anerkennen. Sollten Sie mit diesen Bedingungen nicht einverstanden sein, unterlassen Sie den Zugriff auf diese Website.

Webseiten

Alle auf den Webseiten von Meyer & Wipf Rechtsanwälte enthaltenen Informationen dienen ausschliesslich informativen Zwecken. Sie sind allgemeiner Natur und dürfen nicht als verbindliche Rechtsauskunft verstanden werden. Sie ersetzen den Beizug eines Rechtsanwaltes im konkreten Fall nicht.

Der Abruf und Gebrauch von Informationen von diesen Webseiten begründet kein Mandatsverhältnis zwischen dem Benutzer und Meyer & Wipf Rechtsanwälte.

Die Webseiten wurden mit aller Sorgfalt und nach bestem Wissen erstellt. Dennoch übernimmt Meyer & Wipf Rechtsanwälte keine Verantwortung dafür, dass die darin enthaltenen Informationen und Daten zum Zeitpunkt der Veröffentlichung richtig, vollständig und dauernd aktuell sind.

Meyer & Wipf Rechtsanwälte übernimmt keine Verantwortung dafür, dass der Zugang zu ihren Webseiten jederzeit gewährleistet und fehlerfrei ist und dass festgestellte Fehler und Mängel behoben werden.
Links zu anderen Webseiten
Diese Webseiten enthalten Links zu anderen Webseiten. Meyer & Wipf Rechtsanwälte hat keinen Einfluss auf den Inhalt dieser Webseiten und übernimmt keine Verantwortung für deren Inhalt.

Die Informationen auf diesen Webseiten sind nur für Browsingzwecke frei benutzbar. Werden sie ganz oder teilweise in irgend einer Form (elektronisch oder schriftlich) reproduziert oder vertrieben, ist vorgängig immer die schriftliche Einwilligung von Meyer & Wipf Rechtsanwälte einzuholen.